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中铁资源廊坊物探公司:家中有梧桐树不愁招不到金凤凰

发布日期:2021-07-14  作者:矿道网  浏览次数:5244
  18年前,中铁资源廊坊物探公司起步时,只有8名员工,2套老式地质雷达,现在员工300多人,项目遍布全国各地,延伸到世界许多国家和地区,公司经营规模保持在20%左右的增长幅度……公司从蹒跚起步到逆势发展
 
  公司党委书记、执行董事陈此坦言:如果说有成功的密码,其实只有一种,就是百年中铁熔炼成的开路先锋精神,激励着中铁人不忘初心使命,实干兴企强企。
  不要在自己手里熄火
 
  前身为原铁道部基础设施总局地质物探测试研究中心,是中国铁路工程地质工程的领头羊,曾参与原铁道部重大科研项目12个,代表国家签订验收、引进国外先进设备8批次,主持编写了多份原铁道部技术政策文件,时任铁道部副部长孙永福曾为其亲笔题词:物探尖兵屡建功勋,勇攀高峰,再创辉煌。
 
  伴随着我国铁路体系的深化改革,该公司由行政机关转变为自负盈亏的国有企业,由于科研项目急剧减少,资金来源不足,技术人才大量流失,到2003年该公司更名成立时,只剩下8人苦于支撑危机。
 
  面对这样的困境,上级曾经想把剩下的8个人放在下属其他经济效益好的公司,取消公司。
 
  消息一传回来,公司就炸了锅。这么多年来,我对公司有感情,说什么都不能让这家国有企业毁在我手里。虽然只剩下我们几个人,但只要我们在,公司的根就在。不缺手臂和腿,说什么都不能让这家国有企业倒下。公司到了最危险的时刻,八大金刚决定背水一战,闯江湖求生存。
 
  但说什么容易?一个没有资源,二个没有市场,家底窘迫,人才匮乏,公司举步维艰,但固执的中铁物探人毅然引起了公司求生存、求发展的重任。正是这8个员工,用他们的激情点燃了星星之火,从而一部披荆斩棘的创业大戏开始了。
 
  那时候跑市场很难啊!真硬着头皮向前闯,门难进,脸难看,受尽了窝囊气…回忆起创业初期的情景,作为创业元老之一的现任总经理郭有劲感触颇深。
 
  这家公司的前身是一个科研单位,他们以前从来没有闯过市场,第一次进入市场的时候觉得找项目比登天更难。只需一听到消息,就赶紧跑过去,一知道哪个单位招标了,就连夜做标书,一次机会都不放过。大型项目不容易找到,他们从七八百元、二三千元的项目开始,虽然利润少得可怜,但为了企业的生存,一分钱也不放过。
 
  项目很难找到,利润也不高,唯一的办法就是努力奋斗…提到当年创业,老员工范立至今记忆犹新。领导者出差,走得近一点,挤得远一点,连几块钱的打车费都舍不得花。铲草,搞卫生,这些脏活,累活,更舍不得花钱外包,两个30岁左右的女员工,在工作之余就成了公司的清洁工,有时候一干就是一整天,看着她们两个泥猴的样子,男员工虽然嘴上开玩笑开了花,但心里却很不舒服。
 
  汗珠落地砸八瓣,一分钱也不舍得花。它是公司创业初期的真实写照。就是凭借这种坚韧、拼劲、闯劲,他们度过了最艰难的岁月,不仅在激烈的市场竞争中生存下来,而且在业界赢得了诚实、朴实、踏实的良好口碑,为公司未来的发展奠定了坚实的基础。
 
  近年来,在科技强企战略的推动下,公司先后完成了15个重大科研课题,参与了《中华人民共和国有色金属产业标准》等4个国家标准规范的编写和评审,获得了4个软件著作权,11个国家专利,87.6%的中级以上技术职称员工,成为名副其实的国家高新技术企业。
 
  常言道:家中有梧桐树,不愁招不到金凤凰。随著技术力量的提高,工程勘察甲级、工程测量甲级及质量检测、地灾治理等一大批重要资质相继申报成功,业务范围扩大到工程监测、工程检测、工程物探、工程勘察、超前地质预报、岩矿测试、矿产资源勘探、矿山边坡监测、矿山地质技术服务等多个业务板块,形成了技术领先、业务板块互动的链式发展模式。十三五期间,公司完成新签约5.5亿元,实现营业收入4.98亿元,归母净利润9000多万元。
 
  2023年,中铁资源廊坊物探公司职工民主管理大会提出,5年产值翻番,员工收入翻番,开拓两大主业,实现三大管理提升的宏伟蓝图。只要我们把前进的帆拉得再满一点,把发展的劲鼓得再足一点,把奋进的钟敲得再响一点,立足当下,干在实处,就一定能奏出新时期乘势而上,砥砺奋进的壮丽凯歌。
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