新集公司大力推动党建和业务工作深度融合。一是坚持党建引领。制定公司党委工作意见,细化分解任务清单,强化分类指导,签订党建目标责任书,推动“12334”党建工作思路落实落地,充分发挥党建优势。二是深化党管安全。印发《强化党管安全责任落实的实施方案》,明确任务并清单化推进落实,制定《关于推动党建引领支持保障安全生产工作的实施意见》,建立健全“1+3+9+25”工作模式,推动党建有效融入安全生产。三是拓展融合举措。构建“1+X”党建品牌三级联创机制,推进十大类党建融合品牌创建,“三融三强”党建工作模式获评全国企业党建创新优秀品牌。四是创新工作方法。开展线上党建综合调研和现场诊断式研讨,帮助基层找准问题症结和工作着力点,改进提升党建工作质量。五是加强课题研究,完成4项党建创新成果申报,收集基层党建优秀融合案例45项,入选集团优秀案例3项。(新集公司)