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评论:以主题教育为契机 以四个“见成效”为抓手 加快推动新焦煤高质量发展

放大字体  缩小字体 发布日期:2023-05-30  浏览次数:1100

5月25日,山西集煤集团公司党委书记、董事长赵建泽在讲专题党课时,代表山西焦煤党委强调指出:“集团公司上下要以推动高质量发展和现代化建设的新成效检验主题教育成果,具体来讲就要做好四个‘见成效’。”而在之前4月15日举行的山西焦煤学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育动员会上,山西焦煤党委同样明确提出:“主题教育搞得好不好,最终要体现在推动高质量发展上来,集团公司要重点做到四个‘见成效’。”这是山西焦煤党委牢牢把握“学思想、强党性、重实践、建新功”的主题教育总要求,以强化理论学习指导发展实践,以深化调查研究推动解决发展难题作出的科学决策部署。各单位各部门务必要以主题教育为契机,以四个“见成效”为抓手,把所学理论知识体现和运用到工作中,锚定加速建设世界一流炼焦煤企业战略规划,以“时时放心不下”的责任感、积极担当作为的精气神履好职、尽好责,以新气象新作为推动新焦煤高质量发展取得新成效。

为学之实,固在践履。理论的价值在于指导实践,学习的目的在于运用。开展主题教育对于山西焦煤高质量完成第二个“三步走”战略目标,加速建设世界一流炼焦煤企业,具有十分重大的意义。山西焦煤上下在主题教育中要突出实践导向,将开展主题教育同贯彻落实党的二十大精神和习近平总书记考察山西重要指示精神紧密结合起来,同认真执行省委省政府各项决策部署紧密结合起来,同加速建设世界一流炼焦煤企业各项工作实践紧密结合起来,将行动不折不扣地落实到做好四个“见成效”上,凝心聚力促发展,驰而不息抓落实,立足岗位作贡献,以高度政治责任感和求真务实作风,推动新焦煤高质量发展各项任务目标落实落细。

以主题教育为契机,加快推动新焦煤高质量发展,就要在坚持和加强党对企业全面领导上见成效。国有企业提高生产力,增强竞争力,处理好党建工作与生产经营相融合的问题是关键。必须强化党的政治建设,进一步提高山西焦煤党委的权威性和上下“一盘棋”意识;不断提升各级党组织推动高质量发展的政治判断力、政治领悟力、政治执行力。必须强化基层党的建设,进一步把党建工作重心放到基层、放到一线,把提高效益、增强竞争力作为党支部工作的出发点和落脚点,着力打造高素质专业化干部队伍。必须强化全面从严治党,从严落实“两个责任”,加强“两个责任”在统筹谋划、部署落实、监督检查等方面的协同联动;提升监督治理效能,加强巡察工作与“新焦煤大监督体系”的一体推进、有效贯通。

以主题教育为契机,加快推动新焦煤高质量发展,就要在提升管理水平和内涵发展质量上见成效。对于山西焦煤来讲,不论市场如何变化,最根本、最关键的是苦练内功、提质增效,在煤炭成本管控上下苦功夫、下硬功夫。必须强化成本管控,加快作业成本法的推广、应用,将工作重心迅速从体系建设转移到全面应用上;加大运营成本管控,加快各类闲置资产的有效利用。山西焦煤上下要进一步强化推进精益化管理的战略定力,坚持“做难而正确的事情”,坚持“结硬寨、打呆仗”,才能实现管理“质”的飞跃。必须力推精益化管理,做好精益现场管理,打造全员、全方位、全时段的精益现场样板;加快对精益化管理工具的研究、推广,构建系统化的理论知识体系,做到精益化管理在基层的实践应用、创新应用。

以主题教育为契机,加快推动新焦煤高质量发展,就要在转型升级和数字化建设上见成效。必须夯实主业根基,坚定“先进产能”战略,推动各类生产要素进一步向先进产能聚集;坚定“精煤制胜”战略,实现效率、效能和效益最大化;坚定“配煤优势”战略,稳步提高资源供给能力和炼焦煤市场占有率。必须加速数字化建设,大力开展井下数字化建设,强化顶层设计,统一规划实施;打通矿井采掘与洗选、焦化生产环节的数据链接,重塑生产工艺流程,建立数字化生产模型,切实提高生产效率。必须推进绿色低碳发展,坚持煤炭智能绿色安全开采和清洁高效深度利用,进一步提高开采集约化、规模化水平;加强科技创新引领,积极推进“产学研用”一体化发展,在节能减排、综合利用上求创新、求突破;突出污染物防治,以更高标准打好蓝天、碧水、净土保卫战,协调推进降碳、减污、扩绿、增长。

以主题教育为契机,加快推动新焦煤高质量发展,就要在深化改革全面变革上见成效。山西焦煤上下惟有以“明知山有虎,偏向虎山行”的勇气和决心,敢于碰硬、敢于担当,深度融入新一轮国企改革深化提升行动中,才能不断把改革变革事业推向前进。必须引深企业改革,加快形成一整套现代化运营机制,用机制的力量推动广大干部员工努力奋斗、不断进步;全面优化绩效管理体系,以高质量目标引领全年工作;推动优质资源从低质低效领域向优质高效领域聚集。必须推动科技创新,在完善科研体系上下功夫,加强与国内外顶级科研院所合作,提高企业科技创新能力;在加大科研投入上下功夫,推动创新链产业链资金链人才链深度融合;坚定人才强企战略,让科技人才真正能够发挥作用、创造价值。必须加速全面变革,一方面加快炼焦煤产品评价标准制定,建立煤炭价格形成机制,另一方面进一步深度融入市场、融入客户,打造高质量发展的生态圈,加速商业模式变革;通过坚持向管理要效益、坚持向资本要效益、坚持向监督要效益,加快盈利模式变革。

加快推进四个“见成效”的科学决策是与新焦煤战略部署一脉相承的,是山西焦煤打造党建统领、安全环保、经营管理、产业升级、改革变革、人本发展“六个示范样板”和山西焦煤年初职代会提出的强化党的全面领导、打牢安全环保基础、提升经营管理水平、推动产业提档升级、继续深化改革变革“五项重点工作”的发展与延续。各级各单位各部门在推进四个“见成效”的过程中,要与山西焦煤“打造六个示范样板”“五项重点工作部署”要求相结合、相对照,出实招、出硬招、出新招、出真招,以更高标准、更严要求、更实举措,推动新焦煤建设各项工作迈上新台阶,跑出加速度,以加快推动山西焦煤高质量发展的新成效检验主题教育成果。

道路惟其艰难,方显勇毅;前途惟其光明,方觉荣光!新征程上,山西焦煤上下务必以主题教育为契机,自觉运用贯穿习近平新时代中国特色社会主义思想中的立场观点方法,聚焦“发展第一要务”,立足第二个“三步走”战略规划,只争朝夕、不负韶华,为加快推动新焦煤高质量发展,为加速建设世界一流炼焦煤企业贡献新的更大力量。


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