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和创实业发展公司精准施策提高本质安全水平

发布日期:2022-06-02   来源:晋能控股集团网站   投稿者:李杨   浏览次数:994

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煤业集团和创实业发展公司扎实推进“百日攻坚”行动,把安全质量标准化建设作为加强安全、生产、技术和现场管理的重要平台和实施监督管理的重要手段,筑牢安全底线、严守环保红线、织密风险防线,以“最严责任、最硬措施”抓好安全生产、风险防控工作,切实提升本质安全水平,坚决防范和遏制重特大事故发生。

优化机制,超前防范。该公司针对直属企业点多、面广,安全监管人员数量少的实际,成立了安全质量标准化工作专班,不断健全完善安全监管机制,努力在风险研判、科学管控、精准排查上下功夫,把危化品安全风险、因季节因素导致作业环境变化作为重点监管防控对象,盯紧看牢不放松,夯实企业安全基础。要求各级领导干部认真履行“一岗双责”,严格落实“五亲自”制度,推动安全生产关口前移,着力提高企业安全管理水平,确保安全生产决策部署落实落地。

多措并举,科学管控。该公司一是在“制与治”上做文章,严格落实安全“网格化”包保责任,出台了《安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制实施方案》,提高安全生产管理科学化水平,改善作业环境,提升抵御事故风险能力;二是在“监与管”上出实招,进一步加强“双险”管控措施,坚持“检查”与“服务”相结合,开展拉网式、起底式涉事故隐患大排查大整治行动,严格落实“三清单”制度,确保跟踪、督促、整改到位;三是在“防与练”上下功夫,制定完善应急预案,建立健全事故救援快速响应流程,加强24小时应急值守,强化全时段、全过程应急演练,着力提升企业安全保障能力。

严查严管,主动治理。该公司进一步加强安全质量标准化考核,推动企业实现动态达标。按照全覆盖的工作要求,安全生产技术部定期检查考核所属企业标准化工作情况,制定了《安全工作作风监督检查考核办法》,坚持“治标”与“治本”相结合,完善奖罚制度,对作风不实、履职不到位的人员进行责任倒查、严肃问责,实现防风险、保安全、强治理、促提升、求实效。

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