晋圣公司：青年担当尽责 护航安全发展

在第21个全国“安全生产月”，煤业集团晋城煤炭事业部晋圣公司广大青监岗员行动起来，围绕“遵守安全生产法，当好第一责任人”主题开展系列活动，当好安全生产“监督员”“宣传员”，为企业安全发展贡献青春力量。

掌握四步诊法，练就安全技能。该公司对青监岗员进行专项培训，大力推行“望、闻、问、切”四步诊法，通过“望”观察员工行为举止，发现存在的问题；通过“闻”倾听员工心声，分析“话中话”“话外话”，从中获取有用信息；通过“问”检验工作的“细枝末节”是否到位；通过“切”动态掌控现场安全状况，全面排查安全薄弱人物和环节。这套行之有效的方法使得青监岗员监督工作有的放矢、事半功倍。此外，还通过安全理论知识培训、岗位练兵、技术比武、知识竞赛、应急演练等方式，促进青监岗员理论水平和实操技能双提升。

强化宣传教育，传播安全声音。为提升全员安全意识和自保互保能力，该公司青监岗员走进基层区队，开展安全知识有奖竞猜、安全警示教育、安全文化宣讲、安全宣誓活动，拍摄安全知识快问快答微视频。他们自创的“三句半”节目融入了安全生产理念和安全工作措施，语言诙谐有趣、表演自然流畅，深受广大员工喜爱。青监岗员不断创新活动形式，提高员工参与度，以大家喜闻乐见的方式，将安全知识、安全文化、安全理念传播至基层一线，营造了安全生产浓厚氛围。

全面排查隐患，筑牢安全防线。各单位青监岗员走进井下采掘工作面、矿灯房、检修班房、风压机房、绞车房等区域，对人员值守、设备运转、安全设施、现场管理等进行全面检查，做到“重点场所零距离、关键环节零死角、督促整改零容忍”，针对查出的安全隐患，及时反馈、建立台账、压实责任，实行闭合管理，将风险隐患消灭在萌芽状态，用实际行动践行“安全生产、青年当先”的庄严承诺。